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Actualités V.I.E

V.I.E au Danemark : suppression de l’imposition sur les indemnités

V.I.E au Danemark : suppression de l’imposition sur les indemnités

Depuis le 1er janvier 2024, date de l’entrée en vigueur de la nouvelle convention fiscale bilatérale de non double-imposition, les indemnités V.I.E ne sont plus soumises à l’impôt sur le revenu au Danemark. Ce changement se traduit par une économie annuelle de 14 500€ par mission pour l'entreprise.
Laissez-vous tenter par l’ASEAN

Laissez-vous tenter par l’ASEAN

Le V.I.E est un dispositif plébiscité par les jeunes diplômés qui s’impose aujourd’hui comme un outil de fidélisation des jeunes talents pour les entreprises, d'après les résultats de l'enquête Business France EDHEC NewGen Talent Centre.
Livre Blanc : Comment attirer et fidéliser les jeunes talents ?

Livre Blanc : Comment attirer et fidéliser les jeunes talents ?

Business France publie, en partenariat avec Parlons RH, un livre blanc inédit : « Volontariat International en Entreprise : Attirer et fidéliser les jeunes talents ». Téléchargez le ICI

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Découvrez la nouvelle V.I.E NEWS de Juillet

Découvrez la nouvelle V.I.E NEWS de Juillet

Au programme de la V.I.E NEWS de JUILLET : l'ouverture des inscriptions au Forum Digital V.I.E, les Émirats arabes unis comme eldorado pour le business, le V.I.E régional, le service Appui au recrutement et bien d'autres choses encore !
Découvrez la nouvelle V.I.E NEWS de Mai

Découvrez la nouvelle V.I.E NEWS de Mai

Au menu de la V.I.E NEWS de MAI : un livre blanc sur la gestion du temps, le graduate program comme levier de fidélisation des jeunes talents, France 2030 Export, exonération fiscale au Danemark et bien plus encore !
Découvrez la nouvelle V.I.E NEWS de Mars

Découvrez la nouvelle V.I.E NEWS de Mars

Au menu de la V.I.E NEWS de MARS : le V.I.E s'invite à l'Assemblée nationale, nos conseils pour rédiger une offre d'emploi attractive, les opportunités de l'Amérique latine, estimez votre budget V.I.E...

Success stories

Faire monter en compétence les jeunes en V.I.E pour les recruter

Faire monter en compétence les jeunes en V.I.E pour les recruter

" Le V.I.E, c’est simple, c’est top ! Nous avons toujours bénéficié de jeunes engagés, motivés et issus de grandes écoles telles que l’ESTIC, l’ESTP pour le bâtiment et l’ESSEC pour l’aspect commercial " souligne Alexandre Lomprez, directeur du développement international de Clestra.
Le V.I.E, un formidable outil de croissance à l’export !

Le V.I.E, un formidable outil de croissance à l’export !

44 V.I.E en poste en 12 ans ! Chez Breizelec, les chiffres parlent d’eux-mêmes ! Le spécialiste breton de la réparation et du reconditionnement de boîtiers électroniques à destination du monde agricole, a fait du Volontariat International en Entreprise le fer de lance de sa stratégie à l’international.
Le V.I.E, un outil génial !

Le V.I.E, un outil génial !

« Je plébiscite le Volontariat International en Entreprise (V.I.E), c’est un outil génial, pratique, rapide à mettre en place en seulement deux mois et économique à la fois pour le jeune et l’entreprise qui le recrute. Le V.I.E apporte de la stabilité dans la communication entre le siège et les équipes de terrain, il contribue à booster le ...
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