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Business International

Retour sur le webinaire UK : « V.I.E au Royaume-Uni : de plus en plus facile pour les entreprises ! »
Le dispositif V.I.E au Royaume-Uni devient plus simple et accessible pour les entreprises françaises. Découvrez les nouvelles opportunités.

V.I.E : le levier stratégique accélérateur de la croissance internationale de Fermob
Découvrez comment Fermob a su transformer son ambition internationale en véritable levier de performance avec V.I.E.

Osez votre export au Mexique avec V.I.E !
Le Mexique offre de nombreuses opportunités aux entreprises françaises souhaitant s'internationaliser. Explorez les principaux avantages de ce marché et suivez nos conseils pour réussir votre implantation ou votre export.
Management et RH international

Comment Edenred fidélise les jeunes talents de la Gen Z grâce au dispositif V.I.E
Pour attirer et fidéliser la Gen Z, Edenred mise sur le dispositif V.I.E et son Graduate Program EdenStep, en offrant des parcours internationaux personnalisés et un accompagnement dédié.

Suède : Zoom sur sa culture d’entreprise et son management
Comprendre la culture d'entreprise en Suède : Zoom sur ses valeurs, son management et sa gestion pour mieux collaborer

Inde : 7 clés pour décrypter le management et la culture d’entreprise
Entre respect de la hiérarchie, communication indirecte et gestion flexible, la culture d'entreprise indienne se distingue par son attachement au collectif. Découvrez les caractéristiques du management et du monde du travail pour vous adapter et réussir en Inde.
Actualités

Malaisie : Evolution des missions V.I.E désormais possibles jusqu’à 24 mois
La durée des missions V.I.E en Malaisie passe à 24 mois, offrant plus de stabilité aux entreprises françaises pour leurs projets à l’international et leur développement en Asie du Sud-Est dynamique et attractif.

Le programme V.I.E au cœur d’un HR Business Breakfast à Varsovie
Retour sur un HR Business Breakfast à Varsovie dédié au programme V.I.E, réunissant entreprises, professionnels RH et participants pour échanger sur les enjeux, bonnes pratiques d’onboarding et retours d’expérience en Pologne.

Réouverture du Canada aux missions V.I.E : quota 2026
La reprise des affectations V.I.E au Canada à partir de 2026 permet aux entreprises françaises de s’appuyer sur de jeunes talents qualifiés pour structurer durablement leur développement sur le marché canadien.

