44 V.I.E en poste en 12 ans ! Chez Breizelec, les chiffres parlent d’eux-mêmes ! Le spécialiste breton de la réparation et du reconditionnement de boîtiers électroniques à destination du monde agricole, a fait du Volontariat International en Entreprise le fer de lance de sa stratégie à l’international.

Actuellement, la PME, qui emploie 160 collaborateurs, compte 11 jeunes actifs à l’étranger sous le régime simplifié du V.I.E proposé par Business France.

« Le V.I.E est un outil formidable de croissance à l’export ! Sans ce dispositif, difficile d’envoyer un collaborateur à l’étranger, notamment dans des pays tels que la Hongrie et la Pologne, où les formalités administratives sont complexes ou dans des zones situées en dehors de l’Europe », souligne Yann Coatmellec, directeur commercial de Breizelec.

Déchargée des formalités administratives et pratiques (visa, logement, sécurité sociale, mutuelle…), la PME peut ainsi pleinement se concentrer sur sa mission à l’international.

« Business France s’occupe de l’intendance. Grâce au V.I.E, nous avons un jeune collaborateur clé en main
paré pour développer notre activité », précise Yann Coatmellec.

L’entreprise met à profit cette période du V.I.E, limitée à 24 mois, pour jauger son collaborateur et le recruter par la suite en CDI s’il donne toute satisfaction.

Breizelec qui réalise 55 % de ses 15 M€ de chiffre d’affaires à l’export compte des V.I.E en Allemagne, en Grande-Bretagne, en Hongrie, au Canada, aux États-Unis et bientôt en Australie.

Pour connaitre les aides régionales auxquelles votre entreprise peut prétendre dans le cadre d’un recrutement de V.I.E, sur la carte sélectionnez la région dans laquelle est enregistrée le siège de l’entreprise qui veut recruter le V.I.E.

Pass Export V.I.E : 30% des indemnités versées au V.I.E (hors frais de gestion) pendant 18 mois. Limité à 3 V.I.E par entreprise.